Recruitment verbeteraar
Verbeter je recruitment structureel
Als adviseur helpt Bas van de Haterd organisaties met het verbeteren van hun werving. Als recruitment verbeteraar gaat hij niet zelf aan de slag om korte termijn gaten te vullen, hij helpt organisaties een beter fundament te leggen zodat ze zelf beter gaan werven. In zijn advieswerk werkt hij altijd vanuit data en analytics, gecombineerd met jarenlange ervaring bij verschillende opdrachtgevers.
Tevens staat hij organisaties in de recruitment technologie bij met raad en daad.
Een greep uit zijn opdrachten van de afgelopen jaren:
- Adviseur corporate recruitmentsite bij detacheerder
- Adviseur verbeteringen corporate recruitmentsite bij ziekenhuis
- Projectleider nieuwe recruitmentsite bij W&S bureau
- Adviseur m.b.t. nieuwe campagne bij zorginstelling
- Strategisch recruitment adviseur bij universiteit
- Adviseur technologische mogelijkheden optimalisatie HR processen bij ministerie
- Adviseur digitale assessment tooling bij ministerie
- Operationeel recruitmentverbeteraar bij MKB bedrijf
- Strategisch adviseur Recruitment technologie start-up
- Marketing adviseur Recruitment technologie start-up
Testimonials
Wat mijn klanten over mij zeggen
Nadat ik Bas heb horen spreken op de Social Recruiting Days in Berlijn heb ik hem meteen aangeboden te komen spreken op het grootste recruitment event van de UK met meer dan 3.000 bezoekers komend jaar, RecFest. Bas liet grote kennis zien over het onderwerp assessment tooling en verpakte dat in een geweldige lezing die het publiek meenam en aan het lachen kreeg, wat altijd een goed teken is.
Jamie Leonard – Founder & CEO Recruitment Events co. Having heard Bas speak at Social Recruiting Days in Berlin, I'm keen to bring him over to the UK to speak at our biggest event of the year, RecFest. Bas is highly informed on the subject of assessment, delivered a fantastic talk and put the audience at ease and had them laughing, which is always a great sign.
Jamie Leonard – Founder & CEO Recruitment Events co.
I had a chance to see Bas's presentation at TA Live about the essentials of a career site. It was an amazing talk full of specific hints, figures, methods, and examples. It was one of the most useful presentations I've attended so far. Later on, I met him and Social Recruiting Days and his talk about modern assessment systems was again top class. I wish there are more speakers like him.
Matej Matolin – Head of HR STRV Ik heb Bas zien spreken op TA-Live in Amsterdam over de essentiele onderdelen van een corporate recruitment site. Een geweldige presentatie vol met specifieke tips, grafieken, methoden en voorbeelden. Een van de meest leerzame presentaties die ik ooit gezien heb. Later heb ik hem op de Social Recruiting Days in Berlijn zien spreken over moderne assessment mogelijkheden en wederom was het super. Ik zou willen dat er meer sprekers zoals hem waren.
Matej Matolin – Hoofd HR STRV
Bas gave a superb talk at Social Recruiting Days in Berlin. He has a unique style and method of delivery - challenging, engaging, entertaining and insightful. Would recommend Bas if you want someone to deliver a high value presentation on tech / work / people.
Hung Lee – Co-founder & CEO Workshape.io